Дмитрий Панкин 👨‍💻

19 лет
Python Back-End developer
2 года опыта работы
Удаленная работа

Резюме


Навыки

  • Python
  • Активно изучаю Web 3.0(Планирую плотно
    развиваться в этом направлении)
  • Установка и тестирование нод Web 3.0
  • Парсинг данных с сайтов
    и других источников данных
  • Selenium
  • RESTful API
  • SQL(PostgreSQL), теоретическое
    понимание реляционной алгебры
  • Linux
  • Git
  • HTTP, TCP/IP(Теоретическое
    понимание устройства интернета)
  • ООП
  • PyQt5
  • Django
  • Django REST framework
  • HTML/CSS
  • Английский A2(чтение документации
    продолжаю изучение)

Обо мне

Ответственен. Очень люблю изучать новые направления IT-технологий и взаимодействовать с Web 3.0, легко обучаем. Интересно все, что связано с развитием, доброжелателен, общительный исполнительный. Хорошо взаимодействую с коллективом, четко выполняю задачу, получаю результат и иду дальше. Интересно сотрудничество с инновационными проектами, что бы быть у истоков новой успешной компании. С особым вниманием отношусь к стилю написания кода и всегда придерживаюсь стандартов, так же изучаю различные платформы и инновации в blockchain.

Опыт

Start-up(около года)

Недавно успешно завершил сотрудничество со стартапом в сегменте интернета Web 3.0, помогал создавать и устанавливать ноду, для одного из инновационных blockchain проектов.

A-plus/AliWay(2020 ноябрь, около года)

Автоматизировал процессы сопровождения магазина на AE(AliExpress). Далее меня переводят в отдел для разработки приложения и сопровождения магазина на маркетплейсах. Завершив основные задачи в этой компании, перешел на сотрудничество с новым проектом.

Freelance(около 3 лет)

Для набора опыта, брал заказы в области парсинга сайтов и экспорта данных в формат(json, csv, БД, xlsx и др), также выполнял другие поручения. Всегда был на связи с клиентом и учитывал все пожелания и правки. Этот опыт считаю успешно пройденным, так как взаимодействовал с различными сотрудниками в разных областях, успешно выполнял задания, приобрёл четкое понимание для хорошего взаимодействия с сотрудниками в компании для удаленной работы.